大理白族自治州市图书馆现招聘图书馆工作人员，招聘职位包括图书管理员、信息技术维护人员等。招聘条件要求具备良好的职业素养和服务意识，具备相关专业背景或相关工作经验者优先考虑。此次招聘旨在提高图书馆服务质量，为读者提供更好的阅读体验。欢迎有志之士加入我们的团队，共同推动大理白族自治州市图书馆事业的发展。大理白族自治州市图书馆招聘图书管理员和信息技术维护人员，要求具备良好的职业素养和服务意识，旨在提高服务质量，为公众提供更好的阅读体验。

本文目录导读：

1. 招聘岗位及人数
2. 岗位职责及要求
3. 招聘程序
4. 福利待遇
5. 注意事项
6. 联系方式

随着社会的快速发展和人们对知识需求的日益增长，大理白族自治州市图书馆作为重要的公共文化服务机构，一直致力于为读者提供优质的阅读环境和丰富的图书资源，为了满足日益增长的读者需求，提高图书馆的服务水平，大理白族自治州市图书馆现正面向社会公开招聘优秀人才，共同推动图书馆事业的发展。

招聘岗位及人数

1、图书管理员（5名）

2、读者服务专员（3名）

3、信息技术支持（2名）

岗位职责及要求

1、图书管理员

岗位职责：

（1）负责图书的采购、编目、上架、下架、整理等工作；

（2）维护图书馆内的阅读环境，确保图书馆整洁、安静；

（3）协助读者解决阅读过程中遇到的问题，提供优质的阅读服务。

岗位要求：

（1）大专及以上学历，图书馆学、档案管理等相关专业优先；

（2）具备良好的沟通能力和服务意识，能够熟练使用计算机进行图书管理；

（3）热爱图书事业，有较强的责任心和工作热情。

2、读者服务专员

岗位职责：

（1）负责接待读者，解答读者咨询，提供阅读指导和帮助；

（2）组织读者活动，丰富读者的阅读体验；

（3）收集读者意见和建议，及时反馈给相关部门。

岗位要求：

（1）大专及以上学历，具备良好的沟通能力和组织能力；

（2）热爱图书事业，有较强的责任心和工作热情；

（3）具备一定的文学素养和知识储备，能够引导读者进行阅读。

3、信息技术支持

岗位职责：

（1）负责图书馆计算机系统的维护和管理，确保系统正常运行；

（2）协助读者解决计算机使用过程中的问题，提供技术支持；

（3）参与图书馆信息化建设，推动图书馆数字化发展。

岗位要求：

（1）大专及以上学历，计算机、网络等相关专业优先；

（2）具备较强的计算机操作能力和问题解决能力；

（3）熟悉图书馆信息化建设和数字化发展，有一定的项目经验者优先。

招聘程序

1、报名：符合条件的应聘者请将个人简历发送至指定邮箱（邮箱地址：[email protected]），邮件主题请注明“姓名+应聘岗位”。

2、资格审查：根据应聘者提交的个人简历，进行资格审查，确定参加面试人员名单。

3、面试：面试时间和地点将通过邮件或电话通知，请应聘者保持关注。

4、体检：通过面试的应聘者需参加体检，体检合格后方可录用。

5、录用：根据面试和体检结果，确定最终录用人员名单，并签订劳动合同。

福利待遇

1、工资待遇：录用人员将享受具有竞争力的薪资待遇，具体面议；

2、福利待遇：按照国家规定缴纳社会保险和住房公积金，享受带薪休假、节日福利等；

3、发展空间：图书馆将为员工提供良好的职业发展平台，鼓励员工不断提升自身能力，实现个人价值。

注意事项

1、报名截止日期：XXXX年XX月XX日；

2、应聘者需如实填写个人信息，如有虚假，一经查实，取消应聘资格；

3、应聘者需保持联系方式畅通，以便及时接收面试和录用通知；

4、录用人员需在规定时间内到岗，逾期未报到者，视为自动放弃。

联系方式

联系人：XXX

电话：XXXXXXXXXXX

邮箱：[email protected]

地址：大理白族自治州市图书馆（具体地址请查询官方网站）

欢迎有志于从事图书事业的人才加入大理白族自治州市图书馆，共同为读者提供优质的阅读服务，推动图书馆事业的发展，期待您的加入，让我们携手共创美好未来！